初職離職率(2019─2021年卒、入社前の社会的経験別)
彼ら・彼女らが保有する入社前の経験が、早々に自社を"見切る"判断材料を与えている(提供:photoAC)
初職への評価点(10点満点、2019-2021年卒、入社前の社会的経験別)
『ゆるい職場――若者の不安の知られざる理由』(著:古屋 星斗/中公新書ラクレ)
「自分は別の会社や部署で通用しなくなるのではないかと感じる」の回答割合(2019─2021年卒、入社前の社会的経験別)
現在の新入社員の「不安」感は、入社前の社会的経験の量と一定の関係がある(提供:photoAC)