60代の6割以上が【純金融資産2000万円未満】ずっと正社員でも、退職金を2000万円以上もらえる人は限られていて…

野村総合研究所による世帯分類

ちなみに、純金融資産保有額については、野村総合研究所による世帯分類が広く知られています。

2025年2月の推計（対象年は2023年）では、純金融資産保有額が5000万円以上1億円未満の「準富裕層」が約6.2％、1億円以上5億円未満の「富裕層」が約3.0％、5億円以上の「超富裕層」が約0.2％で、合わせて9.4％です。

9割以上の世帯は、3000万円以上5000万円未満の「アッパーマス層」か、3000万円未満の「マス層」です。アッパーマス層とマス層の構成比は公表されていませんが、先ほどの調査結果を当てはめると、「ずっと正社員だった」60代のおよそ4分の3はマス層、約1割がアッパーマス層、約1.5割は準富裕層以上だということになります。

※本稿は、『定年前後のキャリア戦略-データで読み解く60代社員のリアル』（中央公論新社）の一部を再編集したものです。

『定年前後のキャリア戦略-データで読み解く60代社員のリアル』（著：藤井薫／中央公論新社）

30年、40年、それ以上にもわたる会社員生活。60歳以降もなぜ働くのか、どう働くのか。

本書では、企業勤めの50代後半～60代、約5000人を対象とした調査をベースに、シニアの働き方の今を追う。

渦中の60代はもちろん、「明日はわが身」の50代にとっても、人生後半戦における「働くこと」との向き合い方を考えるうえで欠かせない1冊。