定年後の仕事探しに成功する人の共通点は？シニア就職支援のプロがすすめる「やりがい」より大切なこと

「こんなはずじゃなかった」を防ぐために

そのためには、仕事内容の事前調査も重要です。再就職後に「こんなはずじゃなかった」と辞めてしまう原因の多くはリサーチ不足。長期の就労を目指すなら、企業研究や条件の確認を怠りなく。

また、一般的に年齢が上がるごとに採用は減っていくもの。65歳以上も働きたいと考えるのなら、細々でも長く居続けられる、さまざまな意味で「居心地のいい職場」を見つけておくのが得策です。

「小さな仕事」をいくつか組み合わせるのもおすすめ。イヤな仕事を無理して続ける必要がなくなるうえ、仕事が減った場合のリスクも分散できます。社会との接点を増やせる、メリットの大きい働き方といえるでしょう。

＜『定年後の働き方で知りたいことが全部のってる本』より＞

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「小さな仕事」で雇用保険に入れる

65歳以降なら、複数の掛け持ち仕事で勤務時間など一定の条件を満たせば雇用保険に入れる「マルチジョブホルダー制度」があります。あわせて検討してみましょう。

※本稿は、『定年後の働き方で知りたいことが全部のってる本』（主婦の友社）の一部を再編集したものです。

『定年後の働き方で知りたいことが全部のってる本』（監修：西村栄子、國富真／主婦の友社）

「定年後も働かざるを得ない」「人生100年時代、できるだけ働きたい」「65歳の2度目の定年に備えたい」人に向け、今の時代のリアルな「60歳からの就活」のノウハウを、Q&A方式で教える超実践的ガイド。

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